我把公司的一个大项目搞黄了，这种情况该怎么办？

工作中，每个人都有出错的时候，也都有出错的可能，但不同人对工作的事物表现的态度和处理的方式是不同的，进而决定了最后的结果也是不同的。

那么，在工作中，如果出现了工作失误，尤其是搞砸了公司的大项目时，该怎么办？在此，有三个建议：

1、不要过度担忧后果

很多人出现了工作失误，尤其是搞砸了公司的大项目时，首先就会不由自主的想到这件事给公司、给自己带来的后果，进而陷入到焦虑和紧张当中。比如，因为个人原因耽误了公司整个项目的进度，最终没法如期交付，这时候人就很容易陷入到恐慌和焦虑之中，不停地想这件事情给自己带来的后果是什么，会不会受到公司的惩罚，会不会被公司开除等等。

其实，出现了工作失误而产生焦虑和紧张，甚至是恐慌是非常正常的情绪表现，但不能长期处于这种状态，因为对后果过度堪忧，并不能解决实际问题，只会让自己变得越来越焦虑。所以，出现工作失误，或者把项目搞砸时，首先不要过度担忧后果，不要胡思乱想，要保持良好的心态，正面应对眼前的问题。

2、敢于承担责任

很多人在出现了工作失误之后，都害怕受到公司的惩罚，进而会想方设法地为自己开脱，想要把责任推卸给他人，或者将责任分担给他人。这虽然是人的一种本能反应，但在工作当中并不提倡，因为敢于担当责任是一个人在职场发展最基本的要求，如果在错误面前，不敢承认、不敢去承担相应的责任，那么在未来，公司很难将重要的任务交给你去做。

所以，出现了工作失误，除了不要过度的堪忧，还要敢于承担责任，是自己的错误就要大胆承认，这样心理才不会有过大的负担。

3、积极寻找挽救措施

在工作当中遇到问题时，很多人的思维都是过去式，会不停地追问为什么会发生这样的问题、责任到底是谁的等等，但其实这种思维并不能够解决实际问题，即使知道了问题产生的原因、责任的主体，那么问题依然存在。所以，在遇到问题时，应该用未来式的思维去看待，先不要着急追责问责，而先要积极地寻找挽救措施，先把问题解决了，再去反思和复盘问题。

在这种情况下一定和老板说明这件事情，和老板商量该怎么办，这样可以避免很严重的后果。

这种情况下一定要补救，可以寻求朋友的帮助，让朋友给自己想办法，两个人一起度过难关。

这个时候你应该主动的和领导认错，并且去谈一些更大的项目，这样的话可以挽回一些损失的。