对工作中的性别歧视有什么看法

现在的职场上，仍然存在重男轻女的思想吧，我看甚至有些公司只招聘男的在男女实力相当的情况下。
之所以存在这种歧视，我依大家的想法总结了三大点：
一是，女性在生理方面的月经期、生育期等性别特点，会增加劳动成本；

二是，在传统的社会角色上，女性往往要承担整理家务、照顾老人小孩等重担，很难像男性一样“以事业为重”；

三是，重男轻女的传统性别观念，如“竞争意识弱”、“综合素质低”等成见。

我觉得这是对女性的一种不公平，虽然在身体素质方面男性是优于女性，但如今的大部分女性是自强自信的并且细心、聪明善学，有很多优点是男性不具备的。现在不是也存在一部分的女强人吗？女强人就是能工作家庭兼顾的成功女性。再说了，关于生理方面，这是无法改变的，能拿来作为歧视的原因吗？
本话说现在是一个男女平等的社会，但现实就是存在这样的歧视。虽然这种观念存在多时，不可能一下就转换过来，但我仍希望能有更多的人意识到：男女是平等的不论那种场合，而且女性要在社会上立足也需要你们的尊重与支持。当然，女性想要立足于这社会，自己要注重加强自身素质和能力的培养，转变陈旧的就业观念，树立新型的、科学的择业观念，当出现问题时靠实力去应对，要比本末倒置的忙碌更重要，比一味的抱怨更有用。

没什么，这就是生活，重女轻男