正连干部转业到地方公务员可以评什么级别

安排相应的领导职务。

担任师级领导职务或者担任团级领导职务且任职满最低年限的军队转业干部，一般安排相应的领导职务。接收师、团级职务军队转业干部人数较多、安排领导职务确有困难的地区，可以安排相应的非领导职务。

计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，其工资待遇按照不低于接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条 件人员的标准确定，津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家有关规定执行。

扩展资料：

军队转业干部要求规定：

1、安排到法院工作的军队转业干部，在评定法官等级时，其行政职级任职时间应从干部原在部队担任的与地方干部相对应职级的时间计算。

2、自主择业的军队转业干部的退役金，由中央财政专项安排；到地方后未被党和国家机关、团体、企业事业单位录用聘用期间的住房补贴和医疗保障所需经费，由安置地政府解决。

3、军队转业干部安置经费应当专款专用，不得挪用、截留、克扣、侵占，有关职能部门对安置经费的使用情况应当进行监督检查。

参考资料来源：百度百科-军队转业干部

正连干部到地方后只能按普通科员来安排。 

因为从副营级到副师级对应地方职务分别为依次为副科（副主任科员）、正科（主任科员）、副处（助理调研员）、正处（调研员）、副厅（巡视员）等。个别单位小的如县区一级，还有办事员的编制。

扩展资料

分配细则：

计划分配的军队转业干部，党委、政府根据其德才表现和在军队的职务等级、贡献、专长安排工作和职务。师、团职军队干部是安置工作的重点，对担任师级领导职务或者担任团级领导职务且任职满最低年限的军队转业干部，一般安排相应的领导职务。

接收师、团职军队转业干部人数较多、安排领导职务有困难的部门和单位，可以安排相应的非领导职务。

专业技术干部本着对口或者相近对口进行安排，聘任相应的专业技术职务。企业接收军队转业干部，由军队转业干部安置工作主管部门编制计划，根据军队转业干部本人志愿进行分配，安排在管理或专业技术岗位，并给予2年适应期。

在安置中，把转业干部在部队的表现、贡献与安置挂起钩来，对在部队获二等功以上奖励、因公因战致残、长期在边远艰苦地区服役及从事飞行和舰艇工作的，在安置上给予适当照顾。 从1998年开始，对计划分配的军队干部实行考试考核和考核选调相结合的办法进行分配。

这还要看是几年的正连级，一般对应科员，如果连级任职不长就是办事员。

转业到济南市部队正连级安排什么工作

中公教育为您服务。干部转业到地方，一般会降半级安排实职，但保留部队级别的工资待遇。正连级转到地方一般评为科员。