在这样荆棘丛生的公司里，你能忍耐已经很不错了，说明你的EQ很高啊，其实有的时候真是说者无心听者有意啊，明明你们老总其实没那个意思，而你就觉得很不开心啊，呵呵，有的时候批评你就是在变相的鼓励你，激励你，你可能觉得人家不在乎你对你不好，其实越是这样的批评你越是要听取意见，有的事你可能觉得这不是你的错，而是别的同事的错，这个时候领导批评你，你就听着，下次再遇到同样的事，你就提前通知另一个同事，一笑待过就可以了，不要对同事下命令，因为大家是平级，没有必要因为这些工作的事伤了大家之间的感情，是不是？
至于跳槽，我不建议你跳槽，连这些似有非有的问题你都这么经不起，那么有大风大浪的公司你岂不是连进去都不进去？你已经工作了这么长时间了，对公司人的脾气已经摸的差不多了，有的事顺着来就是了，不需要非得硬着来
我看过曹云金的采访，他对记者说，他师父对待他和对待另一个徒弟根本补一个态度，对他更凶一些，当记者采访他的师傅时，他的师父郭德纲就对采访的人说，一个猴一个栓法，曹云金比较张狂，所以要敲打，打击，这样才能成才。事实也的确如此，最终曹云金成名了，这不是很好的例子么？
你和你老板没有什么血海深仇，老板也不会故意为难自己的员工，你记住，以后再公司，少说多做，不该看的不看，不该说的不说，不该听的不听，做到这三不，这样如果你还因为生气的话就是你的问题了，你应该是位女同志吧，呵呵，听语气就知道了，不要因为这个苦恼啦，做好自己的工作，让他们说去吧！
呵呵呵，是不是你说的什么话得罪过上司，应该不会无缘无故的就这么对你，做好自己的事情，搞好和其他同事的关系，让他觉得你在办公室人员很好，没事就向其他和他关系也不太好，或者一般的同事透露他的行为，让他不敢再轻易的对你不公平，因为你身边有一帮是跟你关系好的，他的行为会直接影响他在其他同事心中的形象
该撤就撤，能跳就跳，如果你没有隐瞒，那他就是对你有偏见，换个环境会好点。
同力桥同志说的很实在！！！
我是顶她/他的
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