殡仪馆一线工人有特殊补贴吗？

殡仪馆工作人员，直接接触尸体的接尸工、防腐工、整容工、火化工每人每月140元；间接接触尸体的行政管理人员、业务司、司机和其他人员每人每月100元。土葬改革区经营性公墓的工作人员，办理遗体收殓、下葬的职工按直接接触尸体的标准发给，其他人员按间接接触尸体的标准发给。骨灰公墓（含葬骸骨）的工作人员按间接接触尸体的标准发给。

做为特珠行业的殡仪馆，服务性较强，往往需要在节假日或公众假期安排服务工作。这类性质的行业，一样是公司体制，也是要遵守和执行劳动法规定。
1、享有法定节假日、带薪年休假、婚假、探亲假、病假、女职工劳动保护、劳动安全卫生。
2、若在法定节假日安排工作，应按折现计算加班工资，是基本工资的三倍，不能以调休方式处理。
3、若在周末假期安排工作，可以选择调休或计算加班工资，是基本工资的二倍。
4、若是下班后安排工作，可以选择调休或计算加班工资，是基本工资的一点五倍。
5、加班时长超过晚上八点或九点的，公司在人性化管理下，会给员工餐费补贴或者交通费补贴。同样的周末或者公众假期，依照情况公司一般会对超过工作时长多少的给予一定的补贴，员工可以把自已的意见提出来，和领导沟通。事还是可以沟通的，也许结果是你们预想不到的。