个人所得税APP中的工资薪酬含年终一次性奖金吗？

这个要看你所在单位申报个税的方式了，如果是合并申报，那就含了年终奖金，如果年终奖是单独申报的，个税APP中就不含年终奖，那么你汇算的时候就可以选择合并申报。到底App含不含年终奖这个你就要问下你单位的报税人员了。

个人所得税汇算清缴，如果全年的总收入低于60000加全年各项附加扣除项，会退税的。可以用个税APP试算一下，如果年收入里未加入年终一次性奖金，可以选手工填入全年工资总额和已交税费两项，能看到应补或应退的金额。

应补税费在400以内可以不补，直接点申请免税就行了。如果有退税就绑定银行卡退款就可以了。全年收入超过60000，为标准版计税不是简易计税，不会直接显示退税金额，需要选择手工填报就可以了。

扩展资料：

根据国税发[2005]9号《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》规定：纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：

A、先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额。

应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。

B、将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按本条A项确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下：

 a、如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为： 应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金x适用税率-速算扣除数 。

b、如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为： 应纳税额=（雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）x适用税率-速算扣除数 在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。

这个要看你所在单位申报个税的方式了，如果是合并申报，那就含了年终奖金，如果年终奖是单独申报的，个税APP中就不含年终奖，那么你汇算的时候就可以选择合并申报。到底App含不含年终奖这个你就要问下你单位的报税人员了。