2017年每个月的五险最低是多少？

各省最低标准不一样，请咨询当地社保部门。

想知道2017五险一金最低标准，应该先了解最低缴费基数和缴费比例。
1、最低缴费基数
社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。根据我国现行相关规定，五险一金缴费以上一年平均工资的60%至300%为缴纳基数。简单来说就是，如果社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元—3000元。所以想要知道2017五险一金最低标准，就需要知道当地的平均工资。大家可以到当地的社保网站去查询。
2、缴费比例
五险一金的缴费比例社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同。以北京为例，北京五险一金缴费比例为：
养老保险：企业20%，个人8%；
失业保险：企业1%，个人0.2%；
工伤保险：按照企业所属行业的行业费率算；
生育保险（本市以及外埠城镇有北京市居住证的）：企业0.8%；
医疗保险：企业12%，个人2%+3；
住房公积金：一般按8%。
所以在了解了当地的平均工资，和缴费比例之后就可以知道当地2017五险一金最低标准了。

养老保险：单位缴纳基数是20%，个人基数缴纳是8%;
医疗保险：单位9%+1%缴纳，个人2%+3%缴纳;
失业保险：单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%;
工伤保险：根据单位性质不同，缴纳比例也是不同的，按照基数缴纳是1%，个人不需要缴纳;
生育保险：按照北京户口的员工单位缴纳基数是0.8%，个人不需要缴费。

不同地方的五险缴费是 不一样的，因为五险的费用和缴费基数以及缴纳比例有很大关系。以上海为例，2021年的上海社保缴费按照最低缴纳基数为5975元计算，社保费用是2345.8元，职工个人部分需缴纳627.4元。