单位考试不合格就扣1000,这个劳动法管吗

2024-11-30 18:47:09

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回答1：

您好！公司的行为明显违法。建议您先和单位协商，协商不成，向用人单位所在地或者劳动合同履行地申请劳动仲裁。
我国《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
仲裁程序：提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。申请书应当载明下列事项：
1. 劳动者的姓名、性别、年龄、工作单位和住所;用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
2. 仲裁请求和所根据的事实、理由;
3. 证据和证据来源、证人姓名和住所;
4. 申请仲裁的日期
如能提供更多信息，则可给出更为周详的法律意见。

回答2：

单位违法。可以申请劳动仲裁。

回答3：

我们单位有扣一万的，先是把工资发到你银行卡里然后要你取现金了拿去给她们。