用人单位违反劳动合同法劳动者可以提出解除劳动合同，不用写辞职报告，你辞职属于自离，解除劳动合同公司要承担违约或违法责任。
你好！可以随时辞职。并且要求公司支付经济补偿金。
拖欠工资用工单位已属违法，见劳动法的条列：
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
你可以拿着你的证据向劳动部门投诉
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