微信聊天记录也能成为你离职的证据,保存好,找劳动局仲裁,老板这种做法是违法的,你先去劳动局找仲裁机构,那边会告诉你需要什么手续,然后你想办法提供这些手续,就可以了拿到你的工资了
找当地劳动仲裁委员会,现在恶意拖欠和拒不支付劳动报酬情节严重者是要判刑的!
根据《劳动法》相关规定:你要提前一个月提交辞职报告给公司后才能离开,公司辞退你也要提前一个月告知你(或多付你一个月工资)。如你一交辞职报告即离开是拿不到一个月工资的。供你参巧。
这个要看一开始进行实习生的时候有没有谈这些的,不然可以举报劳动举报
你可以像劳动监察大队投诉。