劳动法：第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。辞职当天就要结算清工资，如果没法领到现金，工资应该打到员工的卡上！
按规定应该结算完，但基本落实不了
要的！
不一定，这要看具体的用人单位了.
