什么时候可以请婚假?领证后多久以后就不能请婚假了?这个有法律规定吗?还是每个公司有自己的规定?

2024-11-28 13:51:40
推荐回答(5个)
回答1:

在何时请婚假和什么时候休婚假方面,我国法律没有明确规定法定婚假3天,晚婚假15天(含法定婚假3天,连续计算)。

各单位在职工婚假上可以自己制定规章,只要不违法国家法律即可。一般单位要求职工休婚假应该在登记结婚180天内或者在结婚当年内。企业不会再这个方面限制太死。

如果请婚假,也要按照单位请假的流程,已经休息的时间长短,需要提前请假的时间也会不一样,审批的层级也不一样。一般长时间的休假都要提前3天以上。

扩展资料:

婚假天数

2015年12月,全国人大常委会审议《人口与计划生育法修正案(草案)》规定,符合政策生育的夫妻可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。至于生育假如何延长,将由省、自治区、直辖市等结合当地实际情况,制定具体实施办法。

自2015年12月27日全国人大常委会审议通过修订后的《人口与计划生育法》以来,各地相继开始修订地方计生条例。据查,至少已有安徽、山西、江西、广西、广东、湖北、天津、浙江、宁夏9个省份的新计生条例正式出台。

这9个地方在新规定中均取消了晚婚假,同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后,山西婚假达30天,安徽、江西等地的产假有158天,广西和宁夏男性的陪产假延长到25天。

2016年青海省人民代表大会常务委员会关于修改《青海省人口与计划生育条例》的决定:依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假十五日。

此外,北京、吉林、辽宁、山东、四川、云南等地的计生条例修正案草案已在征求意见或等待省级人大审议通过。

参考资料来源:百度百科-婚假



回答2:

  • 在何时请婚假和什么时候休婚假方面,我国法律没有明确规定

  • 法定婚假3天,晚婚假15天(含法定婚假3天,连续计算)。

  • 各单位在职工婚假上可以自己制定规章,只要不违法国家法律即可。一般单位要求职工休婚假应该在登记结婚180天内或者在结婚当年内。企业不会再这个方面限制太死。

  • 如果请婚假,也要按照单位请假的流程,已经休息的时间长短,需要提前请假的时间也会不一样,审批的层级也不一样。一般长时间的休假都要提前3天以上。

回答3:

法律没有这方面的规定

每个公司有自己的规定,一般对于这种事都是比较宽容的,只要不是相距太长的话,都会批准。

我个人认为,只要在3-6个月内请假都可以的

回答4:

这个没有规定,也没有说一定要拿结婚证才能请婚假呀。

回答5:

一般是公司规定