万达广场的阿迪达斯店长一个月估计也在6000左右,看到了业绩了,如果这个店的销售能力高,他他的店长的工资还会更长的,所以说要业绩跟销售能力,还有这个店的总销售额,还有你的日销售等等,这些这些都要搭配起来,综合起来才能算得工资绩效等都在这里都集成的,所以说这个公司校园还是要看这个整体的效率,争取效益,工资待遇也就越高