像中华英才,智联这样的招聘网站,一般都要有工作经验的,应届毕业生基本在这上找不到工作.还有,30份简历不多,我朋友在智联投了一个月简历,每天都投50份,也就是1千多份简历,才投来一个IBM的工作.
这样的招聘网站,每投10份HR会给一次面试寄回,面试10次会有一个被录取,所以你得投100份才能有一份好工作哦,加油,朋友,我也是应届毕业生
你有没有将你的专业和特长，投给对应的单位呢？
你有相关的工作经验么？如果你是应届生，是否注明你相关的实习经历呢？
你的实习经历是否是单位所需要的呢？
人事部门每天要收到几千份简历，要摸到用人单位的心理、找到他们之所以需要你的关键词，才能被海选出来。
这种现象很正常呀,我找工作那时在网上投简历也是这样的.很多时候要靠运气的吧
那里面都是些水平高的企业 国企外企的多的很的 你的水平高不嘛
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