不算，一般都是旷工3天算自离。现在需要联系下这个员工，了解下情况，针对此次旷工惩罚下他。
这个算旷工吧，因此可以辞退这样的员工。
要看你们厂的制度，别的厂，一般是旷工三天才算自离，不知道你们厂是怎么算的了，在这上面，国家没有统一的标准，各厂自定规章制度。
只是旷工而已，不算自动离职。
肯定不是，你明天即去上班！请你有事请假，绝对不能旷工！请假，领导才方便调整，懂吗？
